Comitato per il Controllo Interno
Il Comitato per il Controllo Interno, composto da Consiglieri indipendenti, è incaricato di svolgere, nei confronti del Consiglio di Amministrazione, funzioni consultive e propositive con riguardo al sistema dei controlli interni e alla sua adeguatezza.
Il Comitato è istituito in conformità al Protocollo di Autonomia di Assogestioni.
Mission del Comitato
Esprimere pareri su specifici aspetti inerenti la progettazione, realizzazione e gestione del sistema dei controlli interni
Valutare i piani di lavoro della funzione preposta ai controlli ed esaminarne le relazioni periodiche
Esaminare le proposte delle società di revisione in occasione del conferimento o di eventuali modifiche dell'incarico
Esaminare le tematiche inerenti l'applicazione del protocollo di Autonomia Assogestioni
Vigilare sul costante aggiornamento del Codice Etico e del Codice di Comportamento interno
Svolgere una funzione di raccordo tra l'Organismo di Vigilanza e il Consiglio di Amministrazione.
Modalità e frequenza di convocazione
Il Comitato è convocato dal suo Presidente con cadenza almeno trimestrale e ogni attività è formalizzata in un apposito verbale.
Comitato Remunerazioni
Il Comitato Remunerazioni è la struttura incaricata di esprimere pareri per il Consiglio di Amministrazione sui criteri generali per le remunerazioni dell'Alta Direzione e dei gestori. Il Comitato è composto da 5 Consiglieri ed è presieduto da un Consigliere Indipendente:
- Presidente
- VicePresidente
- Consiglieri indipendenti (3)